Жителям ХМАО объяснили, каких специалистов больше остальных не хватает на рынке труда. Список опубликовали аналитики hh.ru.

Так, в апреле 2025 года на рынке труда Югры наблюдали дефицит токарей, шлифовщиков и фрезеровщиков. На одну вакансию приходится менее одного резюме (0,9). Работодатели готовы решить проблему высокой заработной платой, предлагая в среднем 100 000 рублей.

– Также на местном рынке труда ощущается дефицит таких специалистов, как: повара, пекари, кондитеры (1,3 резюме на вакансию), – сказано в результатах исследования.

Мало в регионе и мерчендайзеров, врачей, товароведов, дворников, операторов станков с ЧПУ, инженеров ПНР, парикмахеров, фармацевтов-провизоров, главврачей, заведующих отделением, автослесарей, автомехаников, слесарей и сантехников.

Уточняется, что по итогам апреля из всех вышеуказанных специальностей работодатели готовы платить больше всех главврачам и заведующим отделением – 179,3 тысяч рублей и 177,6 тысяч рублей соответственно.

Напомним, к концу 2024 года на рынке труда наблюдался острый дефицит специалистов по взысканию задолженностей (0,6 резюме на вакансию), дворников (0,9 резюме на вакансию), поваров и пекарей (1,1 резюме на вакансию),

Ранее «Вестник» писал, что в ХМАО назвали профессии, которые разбогатеют на майских праздниках.