Закон о занятости населения разрешает органам власти и местного самоуправления, учреждениям и унитарным предприятиям, юрлицам с госучастием, а также работодателям со среднесписочной численностью работников более 25 человек размещать данные о вакансиях не только на единой цифровой платформе «Работа в России», но и на иных информационных ресурсах. Разъяснение по этому поводу дал прокурор Сургутского района Александр Ерёменко.

В связи с этим Правительство определило требования к таким частным сайтам вакансий:

- они должны передавать информацию на платформу «Работа в России»;

- доступ к информации должен предоставляться только тем пользователям, которые прошли идентификацию и аутентификацию через ЕСИА.

Перечень частных сайтов вакансий будет публиковаться на платформе «Работа в России».