Стареют и уезжают: в ХМАО назвали причины дефицита врачей и учителей

В департаменте труда и занятости ХМАО рассказали, почему увольняются врачи и учителя. Об этом пишет Муксун.fm.

По мнению экспертов, основные причины увольнений медиков и педагогов – это выход на пенсию и переезд в другие регионы. На сегодняшний день эти две сферы считаются самыми дефицитными в Югре, несмотря на меры поддержки, направленные на привлечение новых специалистов.

Сегодня в Югре отсутствуют предметные области, не обеспеченные педагогическими кадрами. Однако есть наиболее востребованные специальности.

– Количество вакансий в общеобразовательных организациях и дошкольных организациях автономного округа — 53. Наиболее востребованы должности учителей физики, математики, русского языка и литературы, воспитателей, – сообщают представители ведомств ХМАО.

В больницах региона, согласно данным, сейчас трудятся 8 647 врачей и 20 551 специалист среднего медперсонала. За последний год их число выросло на 136 и 259 человек соответственно. Однако в организациях сохраняются единичные вакансии.

Ранее «Вестник» писал, что в ХМАО бизнесмены привлекают на работу жителей Ирана и Индонезии из-за дефицита кадров.